MESSAGE採用メッセージ
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エースホームグループ代表の高岡です。
当社が掲げる企業理念には、という『顧客満足度を追求し、感動のサービスを創造する』キーワードがあります。この理念を会社として体現し続けるために私が追求していきたいのは、「顧客満足度」と「従業員満足度」です。お客様から選ばれ続けるためには、まずは社員一人ひとりにとって当社が働きがいのある会社として選ばれ続けることが欠かせないのです。
私自身が大事にしている想いでもあり、これからご入社いただく皆さんにも大切にしてもらいたいことがあります。それは、誠実であることとチームワークです。「誠実であること」は、お客様に対してはもちろん、会社の同僚や関係会社などの事業パートナーといった人だけでなく、仕事や会社、全てに対して常に誠意を持って対処することで、自分に対する信頼や期待に積極的に応えていくことだと考えています。そして「チームワーク」。仕事は一人で考え、行動出来ることには必ず限界があります。上司や同僚、事業パートナーなど、様々な関係者と協力し、共に汗を流すことで無限の可能性が拡がっていくのです。
皆さんの心に私たちが大事にし続けたいことが届き、ミッションを共有できる「仲間」になってくださることを期待するとともに、社会への扉を今開く皆さんとの「出会い」を楽しみにしています。
代表取締役社長高岡勇介
WORK仕事内容
ホスピタリティー精神は
すべてのお客様の笑顔のために
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お客様に満足していただくことに留まらず、その先にある感動を提供することがエースホームの使命です。私たちは「ホスピタリティ ～お客様に感動を、従業員に笑顔を～」というスローガンを掲げ、社員一人ひとりが、どうすればお客様に感動をご提供できるか日々真剣に考え実行しています。お客様をおもてなしするためのアイデアが社員から発信され、全社的に広がることも珍しくありません。お客様に感動していただき、その感動を共有できることは社員にとっても大きな喜びであり、成長の原動力にもなっています。
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welfare福利厚生
社会保険完備
有給休暇
扶養手当
交通費支給
シフト制
インセンティブ
シフト制導入により、月10日の休日を保証。
さらに有給休暇の消化率は100%の実績。
プライベートも大事にできる環境です。
エースホームでは、すべての社員が働きがいを感じながら仕事ができるよう福利厚生制度を充実させています。社員のライフイベントに合わせ、常に職場で力を発揮していただけるようバックアップしています。業界では珍しいシフト制を導入しお休みは月に10日以上！有給休暇も取りやすく、お仕事だけでなくプライベートも充実できる環境です！その他、産休・育休制度も完備しており、長期的に活躍いただける環境を整えています！
